节选部分<<最新的甘肃省兰州二级建造师法规测试模拟练习题>>题型
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第1题:下列关于联合体投标各方资质条件的表述不正确的是()。
A.联合体各方均应当具备承担招标项目的相应能力
B.国家有关规定投标人资格条件的，联合体各方均应当具备规定的相应资格条件
C.招标文件对投标人资格条件有规定的，联合体各方均应当具备规定的相应资格条件
D.由同一专业的单位组成的联合体，按照资质等级较高的单位确定资质等级
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参考解析:联合体各方均应当具备承担招标项目的相应能力;国家有关规定或者招标文件对投标人资格条件有规定的，联合体各方均应当具备规定的相应资格条件。由同一专业的单位组成的联合体，按照资质等级较低的单位确定资质等级。
第2题:根据《劳动合同法》，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的有()
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的
B.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
D.用人单位违章指挥。强令冒险作业危及劳动者人身安全的
E.用人单位为劳动者提供专项技术培训，双方约定的服务期未到期，但劳动合同期满
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参考解析:本题考查的是劳动者可以解除劳动合同合同的情形
第3题:甲.乙之间存在债权债务关系，甲将其享有的债权全部转移给丙时，应当釆取的措施是()。
A.不必通知乙，也不必经乙同意
B.应当通知乙，并经乙同意
C.应当通知乙，但不必经乙同意
D.应当经乙同意，但履行时不必通知乙
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参考解析:本题考查合同转让。合同转让是指合同当事人一方依法将合同权利.义务全部或者部分转让给他人，有三种类型:合同权利转让;合同义务转让;合同权利义务概括转让。债权转让，是指在不改变合同权利义务内容基础上，享有合同权利的当事人将其权利转让给第三人享有。债权转让无需征得债务人同意，但是要通知债务人，自通知到达债务人时就发生转让。选项C正确。
第4题:建筑企业对一审判决不服，则()。
A.不可以再上诉
B.应当在判决书送达之日起10日内上诉
C.应当在判决书送达之日起15日内上诉
D.行政处罚机构也可以根据一审判决或行政复议结果申请人民法院强制执行
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参考解析:我国实行二审终审制。当事人不服人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起15日内提起上诉;不服人民法院第一审裁定的，有权在裁定书送达之日起10日内提起上诉。
第5题:下列关于联合体承包工程，表述正确的是()。
A.联合体组成独立法人
B.联合体中标的，应资质高的一方与招标人签订合同
C.联合体中各单位资质等级不同时，应以资质等级高的单位的业务许可范围承包工程
D.联合体各方对承包合同的履行承担连带责任
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参考解析:由两个以上具备承包资格的单位可共同组成非法人的联合体。《建筑法》规定，两个以上不同资质等级的单位实行联合共同承包的，应当按照资质等级低的单位的业务许可范围承揽工程。《招标投标法》规定，联合体中标的，联合体各方应当共同与招标人签订合同，就中标项目向招标人承担连带责任。《建筑法》也规定，共同承包的各方对承包合同的履行承担连带责任。故选项D正确。
第6题:部门规章的制订主体是()。
A.全国人民代表大会
B.全国人民代表大会常务委员会
C.国务院
D.国务院各部委
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参考解析:国务院各部.委员会.中国人民银行.审计署和具有行政管理职能的直属机构，可以制订规章。
第7题:下列可以不招标的建设工程项目是()。
A.使用国家政策性贷款的项目中合同估算价为80万元的监理合同
B.使财政预算资金的体育项目中合同估算价为80万元的材料采购合同
C.国家融资的供水项目中合同估算价为2000万元的施工合同
D.防洪工程项目中估算价为500万元的材料采购合同
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第8题:根据《最高人民法院关于审理建设工程合同纠纷案件适用法律问题的解释》，谢列情形中，造成建设工程质量缺陷，发包人应当承担过错责任的是()。
A.未申领施工许可证
B.延迟提供设计文件
C.拖欠工程款
D.直接指定分包人分包专业工程
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参考解析:本题考查的是建设单位相关的质量责任和义务。建设单位指定分包的工程应片得总包的同意
第9题:根据《民事诉讼法》人民法院不适于裁定先予执行的案件是()
A.追索赡养费。抚养费
B.追索抚恤金，医疗费
C.追索违约金或者赔偿损失
D.追索劳动报酬
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参考解析:适用于先于执行的有赡养费.抚养费.抚恤金.医疗费.劳动报酬。只有C，没有。
第10题:3月1日，某建筑公司从劳动力市场招聘了一批工人，约定试用期为3个月。3月10日上午工人到公司正式报到上岗，7月1日公司与这批工人签订了劳动合同。公司与工人的劳动关系建立的时间是()。
A.3月1日
B.3月10日
C.6月10日
D.7月1日
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参考解析:本题考核的是建立劳动关系的时间。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。《劳动合同法》规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。
