节选部分<<2020年全国各地注册安全师在线考试模拟题及基础知识>>题型
第1题:《安全生产法》的空间效力范围是的领域，包括()。
A.我国的领土.领空和领海
B.我国大陆地区和领海
C.我国大陆地区.领空和领海
D.我国的领土和领海
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第2题:依据《劳动合同法》的规定，订立劳动合同，应当遵循的原则有()。
A.公开
B.合法
C.平等自愿
D.公平
E.诚实信用
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第3题:、施工单位应当为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险。意外伤害保险费由()支付。
A.施工单位
B.监理单位
C.劳动者
D.建设单位
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第4题:某县安全监管部门在执法检查中发现某非煤矿山企业存在重大事故隐患，遂依法责令该企业局部停产治理。该企业对隐患治理后，向县安全监管部门提出恢复生产的书面申请。依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，县安全监管部门在收到申请报告后()
A.在7日内进行现场审核，经审查认定为仍不合格，提请县人民政府关闭该企业
B.在10日内进行现场审查，经审查认定为仍不合格,对过该企业下达停产整改指令
C.在15日内进行现场审查，经审查判定合格后，对该企业的事故隐患进行核销，同意其恢复生产经营
D.在30日内进行现场审查，经审查判定合格后，对该企业的事故隐患不需进行核销，立即同意该企业恢复生产经营
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参考解析:安全监管监察部门收到生产经营单位恢复生产的申请报告后，应当在10日内进行现场审查。审查合格的，对事故隐患进行核销，同意恢复生产经营;审查不合格的，依法责令改正或者下达停产整改指令。对整改无望或者生产经营单位拒不执行整改指令的，依法实施行政处罚;不具备安全生产条件的，依法提请县级以上人民政府按照国务院规定的权限予以关闭。
第5题:矿山开采必须具备保障安全生产的条件，执行()的矿山安全规程和行业技术规范。
A.开采不同矿种
B.统一
C.国家统一
D.专业
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第6题:依据《劳动合同法》的规定，劳动者可以立即解除劳动合同且无须事先告知用人单位的情形是()
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
B.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动
C.用人单位未及时足额支付劳动报酬
D.用人单位制定的规章制度违反法律法规的规定，损害劳动者的权益
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第7题:依据《行政处罚法》的规定，行政处罚由()的县级以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关管辖。
A.违法行为人户口所在地
B.违法行为发生地
C.违法行为人经常居住地
D.工作单位所在地
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第8题:烟花爆竹生产企业危险工序的作业人员应当接受专业技术培训，并经设区的市人民政府安全监管部门考核合格，方可上岗作业。依据《烟花爆竹安全管理条例》的规定，下列各组烟花爆竹生产工序中，各工序都属于危险工序的是()。
A.卷筒、切筒、装药、造粒
B.搬运、造粒、切引、装药
C.造粒、切引、包装、检验
D.切引、包装、检验、运输
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参考解析:依据《烟花爆竹安全管理条例》的要求，生产烟花爆竹的企业，应当对生产作业人员进行安全生产知识教育，对从事药物混合、造粒、筛选、装药、筑药、(环球网校安全工程师频道为您整理)压药、切引、搬运等危险工序的作业人员进行专业技术培训。从事危险工序的作业人员经设区的市人民政府安全生产监督管理部门考核合格，方可上岗作业。
第9题:在甲县某个采石场工作的小郝作业时突然摔伤，经医院诊断为旧伤复发所致，小郝自行支付了住院医药费。后小郝与采石场就工伤认定产生纠纷，小郝提出劳动能力鉴定申请。依据《工伤保险条例》的规定，下列有关小郝劳动能力鉴定的说法正确的是()。
A.小郝应向甲县劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请
B.甲县所在市的劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论
C.小郝的父亲不能带小郝提出劳动能力鉴定申请
D.如小郝不服有关部门的鉴定结论，可以再次申请鉴定
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参考解析:劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
第10题:依据《注册安全工程师管理规定》的规定，注册安全工程师在执业活动中必须履行的义务包括()。
A.保证执业活动的质量，承担相应的责任
B.接受继续教育，不断提高执业水准
C.在本人执业活动中形成的有关报告上署名
D.不得出租.出借.涂改.变造执业证和执业印章
E.对侵犯本人权利的行为进行申诉
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